Contact Us: +447862132007     +447492882996      Email: info@euro-training.net    تحميل البرشور

Euro Training Center for Training and consulting
1 2 3 4

Likeإعجاب(117)طباعةطباعة البريد الإلكترونيارسل إلى صديق
تسجيل إستعلام تحميل البرشور

الشؤون القانونية


الاتجاهات المتقدمة في مراجعة العقود والمسؤولية التعاقدية


  رمز الدورة: P152  تاريخ الإنعقاد: 6 - 10 يوليو 2025  دولة الإنعقاد: المنامة (البحرين)  التكلفة: 4600 

مقدمة عن البرنامج التدريبي:

تمثل مراجعة العقود والمسؤولية التعاقدية عنصرًا حاسمًا في ضمان الامتثال القانوني وحماية الحقوق المتعاقد عليها. اذ تشير المسؤولية التعاقدية إلى الالتزامات القانونية التي يتحملها الأطراف المتعاقدون نتيجة تنفيذهم أو إخلالهم بشروط العقد، مما قد يترتب عليه تعويضات أو التزامات إضافية وفقًا للقوانين والاتفاقيات السارية. مع تزايد التعقيدات القانونية والتجارية، أصبح من الضروري تبني منهجيات حديثة لمراجعة العقود وتقييم المسؤوليات التعاقدية وفق المعايير الدولية وأفضل الممارسات. يهدف هذا البرنامج إلى تطوير مهارات المشاركين في تحليل البنود التعاقدية وتقييم المخاطر القانونية وتعزيز الكفاءة في إدارة الالتزامات لضمان تنفيذ العقود بفعالية والحد من النزاعات المحتملة.

أهداف البرنامج التدريبي:

في نهاية هذا البرنامج، سيكون المشاركون قادرين على:

  • تحليل الاتجاهات الحديثة في مراجعة العقود لضمان الامتثال القانوني. 
  • تقييم المخاطر التعاقدية وتطوير استراتيجيات للحد منها. 
  • تحديد التزامات الأطراف المتعاقدة وفقًا للمعايير القانونية الحديثة. 
  • استخدام الأساليب الفعالة لإدارة النزاعات والمسؤولية التعاقدية.
  • تعزيز مهارات التدقيق التعاقدي لضمان الامتثال المستدام.

الفئات المستهدفة:

  • المستشارون القانونيون.
  • مدراء العقود والمشتريات.
  • مسؤولو الامتثال القانوني والتدقيق.
  • المحامون المتخصصون في العقود التجارية.
  • مدراء المشاريع والمسؤولون عن التفاوض التعاقدي.

محاور البرنامج التدريبي:

الوحدة الأولى:

الأسس الحديثة لمراجعة العقود:

  • تعريف مراجعة العقود وأهميتها في العمليات القانونية والتجارية.
  • المعايير الدولية الحديثة في مراجعة العقود.
  • دور الامتثال القانوني في تعزيز فاعلية العقود.
  • تقنيات مراجعة البنود الأساسية والمتخصصة.
  • الاعتبارات القانونية لضمان الشفافية والعدالة التعاقدية.

الوحدة الثانية:

تحليل وإدارة المخاطر التعاقدية:

  • طرق تصنيف المخاطر التعاقدية وتأثيرها على الأداء المؤسسي.
  • أساليب تقييم الالتزامات المالية والقانونية في العقود.
  • استراتيجيات الحد من المخاطر وضمان الاستقرار التعاقدي.
  • مبادئ تطوير خطط احترازية لمواجهة المخاطر المحتملة.
  • دور التعديلات التعاقدية في تقليل المخاطر القانونية.

الوحدة الثالثة:

التزامات الأطراف والمسؤولية التعاقدية:

  • أهمية تحديد التزامات الأطراف المتعاقدة وفق القوانين الحديثة.
  • العلاقة بين الالتزام القانوني والاتفاقات التعاقدية.
  • حدود المسؤولية التعاقدية وآليات تحديدها.
  • طرق تفسير الالتزامات الصريحة والضمنية في العقود.
  • تأثير الإخلال بالتعاقد على تنفيذ الالتزامات القانونية.

الوحدة الرابعة:

تسوية النزاعات والمسؤولية التعاقدية:

  • آليات تسوية النزاعات التعاقدية ودور التحكيم والوساطة.
  • تقنيات التفاوض التعاقدي لمنع النزاعات القانونية.
  • استراتيجيات حل النزاعات المتأخرة وفق أحدث المعايير.
  • إجراءات التقاضي وبدائل حل النزاعات القانونية.
  • تأثير القوانين الدولية على حل النزاعات التعاقدية.

الوحدة الخامسة:

التدقيق التعاقدي وضمان الامتثال:

  • تقنيات التدقيق التعاقدي لضمان الشفافية والامتثال.
  • عملية مراجعة الأداء التعاقدي وفق مؤشرات الامتثال القانوني.
  • أساليب توثيق العمليات التعاقدية لمنع النزاعات المستقبلية.
  • أهمية تطوير سياسات وإجراءات لضمان تنفيذ العقود بكفاءة.
  • دور استخدام التكنولوجيا والرقمنة في مراجعة العقود وتحليل المخاطر.
تاريخ الإنعقاد
6 - 10 يوليو 2025
رمز الدورة
P152
دولة الإنعقاد
المنامة (البحرين)
التكلفة
4600 


Copyright Euro Training © 2011